مبانی نظری فصل دوم فایل مسئولیت اجتماعی و بازنسشته

توضیحات

مبانی نظری فصل دوم فایل مسئولیت اجتماعی و بازنسشته
مبانی نظری فصل دوم پایان نامه مسئولیت اجتماعی و بازنسشته
فهرست
2-1 مقدمه
بخش اول:
2-1- تعاریف بازنشستگی
2-2- تأثیر پایگاه اجتماعی
2-3- کمتر شدن ارتباط های اجتماعی
2-4- افزایش اوقات فراغت و بیکاری
2-5- کاهش درآمد بازنشستگان
2-6- بالا بودن هزینه خانوار بازنشستگان
2-7- تئوری های بازنشستگی
2-7-1- تئوری نقش و ایفاء
2-7-3- تئوری فعالیت وکار
2-7-4- تئوری مداومت واتصال
2-7-5- تئوری بحران
2-8- مراحل بازنشستگی
٢- طرح هاي بازنشستگي
٢-١- طرحهاي کشورهاي در حال توسعه
٢-٢- طرحهاي کشورهاي در حال توسعه با جمعيت سالمند
٢-٣- طرحهاي کشورهاي داراي توسعه اقتصادي
٣-بازنشستگي و سياست هاي اقتصادي و اجتماعي
٣-١- بازنشستگي و جمعيت
٣-٢ بازنشستگي و اشتغال
آماري از سن وضعيت بازنشستگي در صندوق
٥- اشتغال مجدد در ايام سالمندي و بازنشستگي
٦- وضعيت اشتغال بازنشستگان در ايران
٧-راه هاي مقابله با بحران بازنشستگي
٧-١- افزايش سن بازنشستگي
٧-٢- تأمين BMN براي بازنشستگي (حداقل نيازها)
٧-٣- نظريه فعاليت
٧-٤- نظريه پشتيباني اجتماعي
٧-٥- نظريه موقعيت مالي
2-2 مبانی نظری مسئولیت اجتماعی
2-2-1 تعریف مسئولیت اجتماعی
2-2-2 ابعاد مسئولیت اجتماعی
2-2-2-1 مسئولیت اجتماعی جامعه
2-2-2-2 مسئولیت اجتماعی کارکنان
2-2-2-3 مسئولیت اجتماعی محیط زیست
2-2-2-4 مسئولیت اجتماعی محصولات
2-2-3 دیدگاه ها و رویکردهای مسئولیت اجتماعی
2-2-3-1 دیدگاه نئو لیبرال:
2-2-3-2 دیدگاه نئو کینزی:
2-2-3-3 دیدگاه اقتصادی – سیاسی رادیکال:
2-2-3-4 رویکرد کلاسیک:
2-2-3-5 رویکرداقتصادی – اجتماعی:
2-2-7 نظریه های حسابداری مالی و مسئولیت اجتماعی شركت ها
2-2-4 دیدگاههای مخالفان و موافقان مسئولیت اجتماعی بانک ها
2-2-4-1 دلایل موافقان مسئولیت اجتماعی
2-2-4-1-1 تغییر نیازها و توقعات عمومی
2-2-4-1-2 التزام اخلاقی
2-2-4-1-3 حفظ منابع محدود
2-2-4-1-4 محیط اجتماعی بهتر
2-2-4-1-5 حفظ منافع بلند مدت
2-2-4-1-6 ممانعت از گسترش قوانین و مقررات دولتی
2-2-4-1-7 تعادل بین مسئولیت و قدرت
2-2-4-1-8 وابستگی متقابل نظامند
2-2-4-1-9 کمک در حل مشکلات اجتماعی
2-2-4-1-10 بهبود چهره عمومی‌
2-2-4-1-11 جلب منابع ارزشمند سازمانها
2-2-4-1-12 پیش گیری بهتر از درمان
2-2-4-2 دلایل مخالفان مسئولیت اجتماعی
2-2-4-2-1 لزوم کسب حداکثر سود
2-2-4-2-2 تعدد هدفهای سازمان
2-2-4-2-3 هزینه مشارکت اجتماعی
2-2-4-2-4 تضعیف تراز پرداختهای بین المللی
2-2-4-2-5 برخورداری سازمانها از قدرت کافی
2-2-4-2-6 فقدان مهارتهای اجتماعی
2-2-4-2-7 عدم حساب پس دهی
2-2-4-2-8 ناتوانی بانکها در انتخاب گزینه های اخلاقی
2-2-5 اصول مسئولیت اجتماعی شرکت
2-2-5-1 پاسخگویی
2-2-5-2 شفافیت
2-2-5-3 رفتار اخلاقی
2-2-5-4 احترام به منافع ذینفعان
2-2-5-5 احترام به قاعده قانون
2-2-5-6 احترام به قواعد بین المللی اخلاقی
2-2-5-7 احترام به حقوق بشر
سوابق: